Bu araştırmanın amacı, ulusların inovasyon performanslarının ulusal kurumsal sistemlerine göre farklılaşıp farklılaşmadığını ortaya koymaktır. İlgili yazından hareketle farklı ulusal kurumsal sistemler tipolojileri referans alınarak 10 konfigürasyonda sınıflandırılmış 82 ülkenin inovasyon girdi ve çıktı performansları tek yönlü varyans analizi kullanılarak karşılaştırılmaktadır. Analiz bulguları, liberal ekonomik sistemin hâkim olduğu, iş birliği ve genelleştirilmiş güvenin yaygın olduğu ülkeleri içeren konfigürasyonların yüksek inovasyon performanslarıyla diğer kofigürasyonlardan farklılaştığını göstermektedir. Çalışmanın bir diğer önemli bulgusu ise devletin ve varlıklı ailelerin ekonomik sistemde güçlü aktörler olduğu “devlet liderliği” ve “aile liderliği” gibi konfigürasyonların düşük inovasyon performansıyla diğer konfigürasyonlardan farklılaşmasıdır.