314,55 TL
Satın Al
İş Hukuku
Kitap Kirala
Bitiş tarihi - 21/05/2025
Basılı Kitap
Kirala ve %61 tasarruf et
Kitap Detayı
| Ürün Kodu: | 9786052422502 |
| Online ISBN: | 9786254363115 |
| Sayfa Sayısı: | 584 |
| Basım Tarihi: | 04/2021 |
| Basım Dili: | TR |
| Baskı Sayısı: | 6 |
| Kategori: | İş Hukuku |
* Sosyal Hukuk Dalı Olarak İş Hukuku * İş Hukukunun Kaynakları * İş İlişkisinin Tarafları * İş Kanununun Uygulanma Alanı * İş Sözleşmesi ve Türleri * İş Sözleşmesinden Doğan Taraf Borçları * İşin Düzenlenmesi * İş Sözleşmesinin Sona Ermesi * İş Sözleşmesinin Sona Ermesinin Sonuçları * Sendikal Örgütlenme * Toplu İş Sözleşmesi * Toplu İş Uyuşmazlıkları * İş Sağlığı ve Güvenliği Hakkı * İşverenin Yükümlülükleri * İş Sağlığı ve Güvenliği Tedbirlerinin Alınmamasının Hukuki Sonuçları * Genel Olarak İş Yargılaması
Yazarın Diğer Kitapları
İş ve Sosyal Güvenlik Hukukunda Birlikte İşverenlik
*İşveren Kavramı ve Niteliği *Birlikte İşverenlik Kavramı *Birlikte İşverenlik Niteliği Ortaya Çıkaran Hukuki İlişkiler *Birlikte İşveren Olmanın Hukuki Sonuçları
Benzer Kitaplar
Türk Sosyal Sigortalar Hukuku
* Temel Kavramlar ve Konular * 5510 Sayılı Kanunda Sosyal Sigortaların Yer ve Kişi Bakımından Kapsamı * Sosyal Sigorta İlişkisinde Tarafların ve Üçüncü Kişilerin Yükümleri * Sosyal Sigortaların Finansmanı * Özel Yaşamdan Kaynaklanan Riskleri Konu Edinen Sigorta Dalları * Mesleki Riskleri Konu Edinen Sigorta Dalları * Kaçınılmaz Bir Riske Karşı Önlem Olarak Yaşlılık Sigortası * Geride Kalanların Sigortalılığı * Sosyal Sigorta İlişkisinde Özel Durumlar * İşsizlik Sigortası
İş ve Sosyal Güvenlik Hukukunda Oyuncu
* İşçi Oyuncu * İşçi Oyuncu ve İcracı Sanatçı Olmaktan Kaynaklanan Hak ve Borçlar * Oyuncuların Sosyal Güvenliği
İş Sözleşmesinin İşveren Tarafından Haklı Nedenlerle Feshi
* Fesih Kavramı * İşverenin İş Sözleşmesini Haklı Fesih Nedenleri * Haklı Nedenle Fesih Beyanı, Hukuki Sonuçları ve Haksız Fesih
Genel İş Koşulları
Borçlar Hukuku Açısından Genel İşlem Koşulları, genel iş koşulları kavramı, genel iş koşullarının denetimi ve sonuçları
Bireysel İş Hukuku Açısından Kısmi Süreli İş Sözleşmeleri
Çalışmada kısmi süreli iş sözleşmesinin tanımı, kurulması, unsurları ve türleri ele alındıktan sonra kısmi süreli işçiye yönelik özel ayrım yasağı, ebeveyn izni dahil kısmi süreli çalışma yapılabilecek hallerin yanı sıra kısmi süreli iş sözleşmesine ilişkin çalışma süresi, ücret, dinlenme hakkı ve feshe bağlı haklar gibi çok farklı hususlar 4857 sayılı İş Kanunu çerçevesinde ele alınmış.
Türk Hukukunda Yabancıların Çalışma İzinleri
*Yabancı Kavramı ve Uluslararası İşgücü Kanunu *İş Sözleşmesi, İkamet İzni ve Çalışma İzni Arasındaki İlişki
Toplu İş Sözleşmesinin Art Etkisi
*Art Etkiye İlişkin Genel Bilgiler *Toplu İş Sözleşmesinin Hükümleri ve Bu Hükümlerin Art Etkisi *Bazı Özel Durumlar Bakımından Art Etkisi ve Art Etkinin Sona Ermesi
İş Hukukunun Esasları
Bu bası, bir önceki basıdan bu yana yapılan yasal değişiklikleri ve öğreti ile yargı kararlarında yaşanan gelişmeleri yansıtmaktadır. Tüm bu çalışmalar sırasında ise, kitabın ders kitabı hacmini aşmamasına ve öğrencilerimiz ile uygulamacılar için bir el kitabı niteliğini taşımasına özen gösterilmiş.
Toplu İş Sözleşmesi Ehliyeti
*Giriş *Toplu İş Sözleşmesi Özerkliği ve Erki *Toplu İş Sözleşmesi Ehliyeti ve Yetkisi *İşçi Tarafının Ehliyet Koşulları *İşveren Tarafının Ehliyet Koşulları *Toplu İş Sözleşmesinin Ehliyet Koşulu Bulunmaksızın Yapılması *Sonuç
Türk Hukukunda Grup Toplu İş Sözleşmeleri ve Çerçeve Sözleşmeler
Toplı İş Sözleşmesinin Genel Esasları Ve Türk Hukukuna Giriş • Türk Hukukunda Grup Toplu İş Sözleşmeleri • Türk Hukukunda Çerçeve Sözleşmeler • Sonuç • Kaynak
Toplu İş Sözleşmesinin Düzeyi ve Türleri
*Giriş *Toplu İş Hukukunun Türkiye'deki Tarihsel Gelişimi *Toplu İş Sözleşmesi Özerkliği *Toplu İş Sözleşmesinin Tanımı, İçeriği ve Hukuki Niteliği *Toplu İş Sözleşmesinin Düzeyi *Toplu İş Sözleşmesinin Türleri *Çerçeve Sözleşme *İşyeri Devrinin Toplu İş Sözleşmesine Etkisi
İş Hukuku
* İş Hukukunun Tarihi Gelişimi * İş Hukukunun Temel Kavramları * İş Hukukunun Uygulanması * İş Sözleşmesi Kavramı * İş Sözleşmesinin Kurulması * İş Sözleşmesinden Doğan Borçlar * İşin Düzenlenmesi * Ücret Güvencesi * İş Sağlığı ve İş Güvenliği * İş Sözleşmesini Sona Erdiren Durumlar * Sona Eren İş Sözleşmesinin Hukuki Sonuçları * Sendika Hakkıyla İlgili Temel Kavramlar * Sendikacılığın Gelişmesi * Sendika ve Konfederasyonların Kuruluşu * Sendikanın Organları * Sendika Üyeliği * Sendikaların Faaliyetleri, Gelir ve Giderleri, Denetimi ve Sona Ermesi * Toplu İş Sözleşmesi Hakkı ve Kavramı * Toplu İş Sözleşmelerinin Oluşumu * Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanma * Toplu İş Sözleşmesinin Hükmü * Toplu İş Uyuşmazlıkları ve Çözüm Yolları * Grev Hakkı ve Kavramı * Grevin Uygulanması * Lokavt * Toplu Hak Uyuşmazlığı ve Mahkemeye Başvurma,
İş Hukukunun Temel Yasaları
*Türkiye Cumhurşyeti Anayasası *Türk Borçlar Kanunu *4857 Sayılı İş Kanunu *1475 Sayılı İş Kanunu *Türk Ticaret Kanunu *Deniz İş Kanunu *Basın Mesleğinde Çalışanlarla Çalıştıranlar Arasındaki Münasebetlerin Tanzimi Hakkında Kanun *Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu *Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu *İş sağlığı ve Güvenliği Kanunu *Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu *İş Mahkemeleri Kanunu *Hukuk Muhakemeleri Kanunu
Bireysel İş Hukuku
*İş Hukukunun Konusu ve Gelişimi *İş Hukukunun Amacı ve Bölümleri *İş Hukukunun Kaynakları *İş Hukukunun Temel Kavramları *İş Sözleşmesinin Kavramı ve Türleri *İş Sözleşmesinden Doğan Borçlar *İş Sözleşmesinin Askıya Alınması *İş Sözleşmesinin Sona Ermesi *Çalışma Süreleri *Fazla Saatlerle Çalışmalar *Özellik Arzeden Çalışmalar *Dinlenme ve Tatil Hakları *Genel Olarak *İş Sağlığı ve Güvenliği Hukukundan Doğan Yükümlülükler *İş Sağlığı ve Güvenliğine Aykırılığın Sonuçları
Profesyonel Futbolcunun İş İlişkisinin Sona Ermesi ve Sonuçları
*Profesyonel Futbolcu ile Kulüp Arasındaki Hukuki İlişki *Profesyonel Futbolcunun İş İlişkisinin Sona Erme Şekilleri *Profesyonel Futbolcunun İş İlişkisinin Sona Ermesinin Sonuçları
İş Kanunları
* İş Kanunu * 1475 Sayılı İş Kanunu (mülga) * Deniz İş Kanunu * Basın Mesleğinde Çalışanlarla Çalıştıranlar Arasındaki Münasebetlerin Tanzimi Hakkında Kanun * Türk Borçlar Kanunu (ilgili maddeler) * Türk Ticaret Kanunu (ilgili maddeler) * Mesleki Eğitim Kanunu * Uluslararası İşgücü Kanunu * Türk Soylu Yabancıların Türkiye’de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun * Öğle dinlenmesi Kanunu * Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun * Umumi Hıfzısıha Kanunu (ilgili maddeler) * İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu * Devlet ve Ona Bağlı Müesseselerde Çalışan İşçilere İlave Tediye Yapılması ve 6452 Sayılı Kanunla 6212 Sayılı Kanunun 2nci Maddesinin Kaldırılması Hakkında Kanun * Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu * Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu * Türkiye Cumhuriyeti Anaya
Türk Genel Sağlık Sigortası
* Temel Kavramlar ve Genel Sağlık Sigortasının Hukuki Temeli * Türkiye’de Sağlıkta Yapılanma * Genel Sağlık Sigortasının Kişi Bakımından Kapsamı * Genel Sağlık Sigortasının Finansmanı ve Sunulan Edimler * Sağlık Edimlerinden Yararlanma Koşulları Cezai Yaptırımlar ve Yargı Yolu
Ticari İşletme Hukuku, Kıymetli Evrak Hukuku ve İş Hukuku Kitap Seti
Ticari İşletme Hukuku, Kıymetli Evrak Hukuku ve İş Hukuku Kitap Seti, ticari işletmelerin yasal düzenlemelerini, finansal işlemlerde kullanılan evrakların hukuki yönlerini ve iş ilişkileriyle ilgili temel bilgileri içeren bir kaynak setidir. İş dünyasında karşılaşılan hukuki konular hakkında genel bilgi sunar.
İş Hukuku Dersleri
Genel Bilgiler * İş Hukukunun Temel Kavramları * Bireysel İş Hukuku * İş Kanununun Kapsamı * İş Sözleşmesi * İş Sözleşmesinin Yapılması * İş Sözleşmesinden Doğan Borçlar * İş Sözleşmesinin Sona Ermesi * İşin Düzenlenmesi * Çalışma Süreleri * Ücretli Tatiller, Yıllık Ücretli İzin ve Diğer Yasal İzinler * Toplu İş Hukuku * Sendikalar * Sendika Özgürlüğü ve Hakkı * İşçi ve İşveren Kuruluşlarının Kuruluş ve İşleyişleri * İşçi ve İşveren Kuruluşlarının Sona Ermesi ve Hükümleri * Toplu İş Sözleşmesi * Toplu İş Sözleşmesinin Özellikleri ve Yapılması * Toplu İş Sözleşmesinin Hükümleri * Toplu İş Sözleşmesinin Uygulanma Alanı * Toplu İş Sözleşmesinin Değiştirilmesi * Toplu İş Sözleşmesinin Sona Ermesi * Toplu İş Uyuşmazlıkları ve Çözüm Yolları * Arabuluculuk * Grev ve Lokavt * Grev ve Lokavt Yasakları ve Erteleme * Toplu Hak Uyuşmazlıkları ve Mahkemeye Başvurma * Özel Hakeme Başvurma * Kanun Dışı Grev ve Lokavt
İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku
İş Hukukuna Giriş, Kaynaklar ve Temel Kavramlar * İş Kanunu’nun Kapsamı ve İş Sözleşmesi * İş Sözleşmesinde Tarafların Borçları, Çalışma ve Dinlenme Süreleri * İş Sözleşmesinin Sona Ermesi * İş Güvencesi * Kıdem Tazminatı, Çalışma Belgesi ve İbraname * İş Sağlığı ve Güvenliği * Toplu İş Hukuku * Sosyal Güvenlik Kavramı, Gelişimi ve Kapsamı * İşyerinin ve Sigortalıların Kuruma Bildirilmesi, Primler ve Pirim Belgesi * İş Kazaları ve Meslek Hastalıkları Sigortası * Hastalık ve Analık Sigortası * Malûllük Yaşlılık ve Ölüm Sigortaları * İşsizlik ve Genel Sağlık Sigortaları * Hizmet Borçlanması ve Hizmetlerin Birleştirilmesi
